Conseil en recrutements
stratégiques de cadres

Nous collaborons avec Avéolis depuis 2010, où nous avons commencé par des recrutements de profils pénuriques puis des recrutements de cadres. Nous avons essayé de recruter par nous-même mais nous n’avions pas le temps et les postes étant stratégiques, nous avons préféré faire appel à Avéolis sur les conseils d’un de nos clients. Le cabinet a su aller chercher des candidats correspondant à notre besoin, grâce à des outils, méthodes et connexions aux grandes écoles, et nous apporter un choix de qualité pour recruter la meilleure personne. Le conseil, l’accompagnement, la relation humaine et l’efficacité d’Avéolis en font un partenaire de confiance.

Nous faisons appel à Avéolis depuis plusieurs années pour des recrutements de cadres, notamment sur des métiers très pénuriques, aux profils rares et compliqués à trouver. Avéolis a pu nous trouver 3 chefs de projets et c’était super ! Avéolis nous apporte un gain de temps, nous n’avons plus à gérer ces recrutements. Le cabinet apporte une analyse caractérologique des candidats avec des tests de personnalité que nous ne maîtrisons pas. L’équipe a fait preuve d’une capacité d’analyse et d’une finesse de perception des candidats. Les collaborateurs que nous avons recrutés se sont bien intégrés chez nous ! L’équipe d’Avéolis est professionnelle, efficace et compréhensive !